作票貼為社會眾多職業的一種,公務員不該低人一等,但也不能高人一頭。“當官不易”的心理落差更像是對此前公務員日子太好過的佐證,而如今的“轉作風”則是促使公務員這一職業回歸常態和對過往非正常現象的糾偏
  這些天,與支票借款公務員有關的新聞特別多。
  1月15日,中紀委三次全會發佈的公報中再次強調:嚴禁公款宴請、贈送節禮、違規消費;嚴查領導幹部到私人會所活動、變相公房屋貸款款旅游;將領導幹部收受禮金行為納入重點糾正範圍。並要求,在查處的同時還需點名道姓通報曝光。而此前亦有報道稱,公務員群體在嚴肅紀律的高壓態勢之下福利銳減,工作壓力陡增,未來或將出現“公務員離職潮”。
  就在公職人員紛紛感慨“當官不易”之時,深圳公開招考房屋貸款786名聘任制公務員的報名結果亦新鮮出爐。截至目前,報名人數已達4300餘人,最熱門職位考錄比為679∶1,為紀委科員。如此的“冰火兩重天”,著實耐人尋味。
  說眼下公務員的日子沒從前好過了,實非虛言。隨著轉作風的深入,公款吃喝、公款旅游、公款出國等等都大幅縮減,從前人們覺得幾乎無法控制的公務消費,如今甚至頗有些“過街老鼠”的意味,誰敢頂風作案,誰就有可能成為眾矢之的,甚至丟掉烏紗。從前的一些特權沒有了,部分灰色收入台北港式飲茶和福利消失了,“當官兒”的優越感也在公民意識日漸強化的過程中不斷流失,不少公務員產生情緒波動可想而知。
  上世紀80年代,一些家長用來教育自己孩子的話是“你再不好好學習,將來就叫你當幹部了!”這話今天看來是笑談,但在當時,公務員在人們眼中卻是死工資、低工資,清水衙門的代名詞。時過境遷,如今公務員考試變成千軍萬馬擠獨木橋,“嫁人要嫁公務員”是頗受認同的社會觀念。從這個意義上講,“當官不易”的心理落差更像是對此前公務員日子太好過的佐證,而如今的“轉作風”則是促使公務員這一職業回歸常態和對過往非正常現象的糾偏。
  作為社會眾多職業的一種,公務員不該低人一等,但也不能高人一頭。而長久以來,“公務員”三個字幾乎成了特權、穩定、安逸、高福利的代名詞。居高不下的三公消費,層出不窮的官場醜聞,甚至一度讓公眾乃至公務員群體自身產生錯覺:諸如特權和灰色收入等等都是身為公務員應得的,且只要奮力擠進公務員群體,熬到一定的時候,凡此種種就終有一天會得到。
  現在,是時候讓公務員這一職業回歸本色了。公務員參與公共管理,提供公共服務,由納稅人養活,受全社會監督。公務員按規章制度辦事,不必低三下四,但手捧納稅人的薪俸,亦不可頤指氣使、懶政濫權。中央出台的十五道禁令固然嚴厲,但沒有一條是“過分和苛刻”的,如果有人覺得不適應,只能說從前一些黨紀政令沒有得到很好的貫徹執行,把一些人給“嬌慣”壞了。公務員理應同社會其他職業一樣有合理的薪酬福利,遵守法律法規,面對市場競爭和優勝劣汰。
  眼下公務員的日子或許不如從前好過,但從數百人搶一個科員職位的現實來看,其吸引力依然不減,或者說,相對於社會其他職業,公務員依然有被人艷羡之處。就此而言,中央十五項禁令的出台正值其時,甚至有必要進一步推進“轉作風”,走向深入。
  至於一些人抱怨“當官不易”,覺得委屈、憋氣,則完全可以作出其他的職業選擇。正如反腐敗研究學者、北京航空航天大學廉潔研究中心主任任建明所言, “現在政府人員太多,不怕公務員辭職,我們需要淘汰一部分‘南郭先生’。”
(原標題:“當官不易”真成常態了麽?)
(編輯:SN093)
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